¿ Como se aplica la sobretasa por trabajo Nocturno ?
El horario nocturno Recuerde es considerado trabajo nocturno aquel que es realizado entre las 10:00 p.m. y las 06:00 a.m. ¿ Cuánto debe percibir por laborar en horario nocturno ? Los trabajadores que realizan sus labores en horario nocturno no pueden percibir una remuneración inferior al equivalente a la Remuneración Mínima Vital (RMV) más una sobretasa del 35% de ella. [ Lea también ¿ Y que horario es considerado Nocturno ? ] Aplicación Remuneración Mínima nocturna Caso ; Trabajador que gana S/ 1,025.00. Y en este mes laborara de 10.00 pm. a 06.00 a. m . De Lunes a Sábado. a.Remuneración Mínima Vital Vigente ( A Febrero 2024 ) : S/ 1,025.00 b. Remuneración Mínima Nocturna ( A Febrero 2024) : S/1383.75 Si trabajador labora sus 08 horas en el horario de 10.00 pm. a 06 a.m , lo mínimo que puede percibir ) antes de aportaciones o descuentos sociales ) ; S/ S/1383.75 Durante el mes que labore de 10.00 p.m a 06.00 a.m. , debe ganar: S/ 1,383.75 ¿ Pero