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¿ Verificación rápida y sencilla de los descansos médicos otorgados por EsSalud

 EsSalud

Descansos Médicos 

Certificado  Incapacidad  temporal  CIT

Plataforma "Consulta tu Certificado de Incapacidad Temporal".

¿Conocían que hay una página específicamente diseñada para facilitar la verificación rápida y sencilla de los descansos médicos otorgados por EsSalud?

Previo .

. La Casación Laboral N° 19125-2016 - La Libertad, respalda el derecho de los empleadores a confirmar la veracidad de esta información, incluso permitiendo verificar el descanso médico en el domicilio del colaborador si es necesario. 

Es importante recordar que nuestra legislación considera la entrega de información falsa con el objetivo de obtener un beneficio como una falta grave, lo que puede resultar en un despido justificado y otras acciones legales.

Verifica descanso  médico  Essalud 

Aquí les comparto el enlace de la plataforma "Consulta tu Certificado de Incapacidad Temporal", una herramienta efectiva para consultar los CITT de todos los asegurados: 

Ingresar aqui



Aporte mínimo para EsSalud

 

Para un trabajo par time y pagan la mitad de la RMV ¿ El aporte a Essalud es  S/ 46 .00 o es siempre el aporte 92.25???

Los aportes a la Seguridad Social (Es Salud y ONP) se calcularán en base a la Remuneración Mínima Vital.

Base legal : Art. 10° del D.S.015-2003-TR.

Por lo cual el aporte mínimo  a Essalud en 9 % de la Remuneración Mínima Vital. 

 S/ 1,025   x  9 % =  S/ 92.25

Manual ABC Legislacion Laboral Peruana 2024

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Documento  pdf 

Obligaciones Laborales  del empleador .

Más  información  aqui


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Al adquirir el Manual ABC de la legislación laboral y peruana 2024

Usted recibirá : 
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Aporte Minimo del empleador a EsSalud

 


Aporte Mínimo del Empleador

Base legal . Caso práctico

 Los aportes a la Seguridad Social (Es Salud  ) se calcularán en base a la Remuneración Mínima Vital.

Base legal : Art. 10° del D.S.015-2003-TR.

 

Caso práctico :

Si el trabajador percibe una remuneración menor o igual a la Remuneración Mínima Vital el aporte se calcula aplicando la tasa del 9% sobre la Remuneración Mínima Vital vigente el último día calendario(*) del mes al que corresponde la remuneración.

Desde 01/05/2022

S/ 1,025.00 x 9 % = S/ 92.25

 Si el trabajador percibe una remuneración mayor a la Remuneración Mínima Vital, el aporte se calcula aplicando la tasa de 9% al total de remuneración.

 Ejemplo : Trabajador en el presente mes percibe S/1,000.

¿ A cuanto asciende el aporte del empleador al Essalud?

Calculo

Remuneración Mes Setiembre 2023

Monto : S/ 1,000.00

 Aporte empleador EsSalud

9:% de S/ 1,025.00 ……. S/.92.25

 

No se considera la remuneración real del trabajador ( S/ 1,000 ) ,,ppr que su aporte sería menor a S/ 92.25 . Monto mínimo a considerar.

 Más casos prácticos  derecho laboral  Peruano en ...

Manual Casos Prácticos  en derecho  laboral Nro 01


Legislacion Laboral Peruana 

Edición  Setiembre 2023

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45 páginas 

Costo : S/  49.00

Cuarenta y nueve soles 

Más detalles contenido de este documento 

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Aplicativo Essalud para generar cita médica

 

Essalud  mi cita

Aplicativo para generar  citas médicas  en Essalud

Se debe descargar la aplicación  desde Google play


El aplicativo  ya instalado  en su computadora  o celular .


¿Cuáles son los pasos para sacar citas?

1.- Ingresar con usuario y contraseña a la aplicación

2.- Seleccionar pestaña ‘Citas’

3.- Desplazarse hasta la parte inferior de la pantalla y hacer clic en ‘Generar cita’

4.- Se desplegará una lista con las especialidades médicas. Seleccionar la que se requiera.


5.- Escoger el médico, hora y fecha para su consulta


6.- Finalizar seleccionando ‘Confirmar cita’


7.- Se generará una constancia con los detalles de la consulta médica.


¿Qué otras funciones tiene el aplicativo?

En el lado izquierdo de la aplicación figurarán los datos personales y el centro de salud en el que está el asegurado o la asegurada. De igual modo, en la parte derecha se ven otros ítems que podrán ser seleccionados de acuerdo al interés.


A continuación, estas son las otras funciones:

Citas

Recetas

Atenciones

Exámenes auxiliares

Referencias


Citas en espera de atención

Descansos médicos.

En el caso de las citas, en esta primera etapa se brindarán las especialidades que corresponden al primer nivel de atención (medicina general, nutrición, obstetricia, odontología, psicología, entre otros). En una segunda etapa se tiene previsto incluir otras especialidades.



¿Cómo hago para actualizar mis datos en EsSalud?

 

Para actualizar tus datos personales en línea, deberás hacerlo desde la Ventanilla Integrada Virtual del Asegurado (VIVA) siguiendo estos pasos.

- Ingresa aqui


- Completa tu DNI, contraseña y escribir el código de seguridad.

- Inicia sesión y da clic en “siguiente”.

Da clic en la pequeña flecha azul al lado de tu nombre y clic en la opción “Actualizar datos”.

¿ Que se puede actualizar  ?

Podrás actualizar tu número de celular, teléfono fijo, correo electrónico y el lugar de Oficina de Seguros y Prestaciones Económicas (OSPE).

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¿Dónde me toca atenderme en EsSalud?

 

Para conocer su centro de atención o centro asistencial puedes hacerlo a través de 2 plataformas virtuales de EsSalud:

Primera Plataforma 

Donde me atiendo - EsSalud

Es la manera más simple de averiguar tu centro asistencial (hospital donde debes atenderte), sin contraseñas ni registros, solo necesitas tu DNI.

¿ Cómo se hace?

- Ingresa a ....

Pulse aqui


- Selecciona tu tipo de documento (DNI,PTP O CE)

- Digita el número de tu documento.

- Digita el código único de Identificación (CUI), ubicado justo al costado de tu número de DNI.

Ingresa tu fecha de nacimiento.

- Acepta la cláusula informativa sobre tratamiento de datos personales. Da clic en “Consultar”.

Podrás visualizar tu centro asistencial, la dirección del hospital donde te toca atenderte, tu tipo de seguro y periodo de cobertura.

Segunda Plataforma 

VIVA - EsSalud

Si ya te has registrado en la Ventanilla Integrada Virtual del Asegurado (VIVA), conocer tu centro asistencial de adscripción será sencillo, solo debes de:


- Ingresar a.. 

Pulse aqui


- Completa tu DNI, contraseña y escribe el código de seguridad que aparece.

- Clic en “Iniciar sesión”.


Aparecerá una lista de consultas y transacciones que puedes hacer en esta ventanilla virtual.

 Dale clic en “Siguiente” 

Y luego en el ícono “Mis Consultas”. 

Verás tus datos y el centro asistencias de adscripción y tu red de adscripción. 


Aunque es la opción más larga porque requiere registro, es la más completa porque además podrás hacer trámites..

y consultas como:

-Acreditación de latencia

- Actualización de datos

- Solicitud de sepelio

- Registro de derechohabientes

- Validación de certificado médico particular

- Revisar tus consultas externas, tus atenciones en emergencias, descansos médicos, registro de hospitalizaciones, intervenciones quirúrgicas y más.


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Tranite reembolso subsidio por enfermedad EsSalud


Este trámite solo lo realiza el empleador 

EsSalud brinda a sus asegurados los siguientes canales de atención:

Atención presencial:

OSPE:  35 Oficinas de Seguros y Prestaciones Económicas (OSPE) desplegadas a nivel nacional:  Ver listado de agencias  aqui

¿ Cómo se hace el tramite  presencial del reembolso subsidio por enfermedad en el EsSaludVer procedimiento  aqui

 


Atención virtual:

Este trámite  se realiza a través de la  Ventanilla Integrada Virtual del Asegurado – VIVA.

¿ Cómo hago el tramite  de reembolso  por  subsidio  enfermedad  a través de VIVA





¿Cómo saber si estoy asegurado en EsSalud con mi DNI 2023?

Consulta si tu seguro EsSalud está vigente, su cobertura, tipo y dónde atenderte en caso de alguna emergencia.


Ingresa aqui .

- Selecciona tu tipo de documento (DNI, PTP O CE)

- Digita el número de tu documento.

- Digita el Código único de Identificación (CUI), ubicado justo al costado de tu número de DNI.

- Ingresa tu fecha de nacimiento.

- Acepta la cláusula informativa sobre tratamiento de datos personales. 

Da clic en “Consultar”.


En los resultados saldrá el tiempo periodo de cobertura

Con lo que podrás verificar si aún estás asegurado en EsSalud. 

También te arrojará datos como :

-El centro asistencial donde debes de atenderte ,y 

- Dirección  centro  asistencial. 

Asi mismo el  tipo de seguro que tienes y si estás afiliado a una EPS.


Lea también  ...

¿Cómo obtener el número de autogenerado de EsSalud?

 

  ¿ Qué es el número  de autogenerado EsSalud?

El número de autogenerado o código de acreditación es lo que te identifica de manera única como afiliado en EsSalud.

¿ Cómo obtengo mi número  de autogenerado  en EsSalud ?  Actualmente este código ya no es visible al público en la plataforma “Donde me atiendo” o en VIVA de EsSalud.

¿ Y quien puede visualizar  mi número de autogenerado ?

Es visible para los empleados de esta institución ( EsSalud ) , quienes podrán verificarlo con tu DNI.


Revista Laboral Actualizate suscripción 

Ver : Beneficios  de suscripción 


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¿Cómo saber si estoy asegurado en EsSalud con mi DNI 2023?


¿Cómo cambiar mi centro de atención en el EsSalud?


¿Cómo hago para asegurar a mi conviviente en el EsSalud?


¿Cómo hago para asegurar a mi esposa en el EsSalud?


¿Cuáles son los casos en los que EsSalud no se le brindará cobertura a un paciente?


Aportes a EsSalud por Bonificación quinquenio

 

Aportes a ESSALUD:  Bonificación por  quinquenio 

Fuente :Cas. 8993-2021, Lima (pub. 12-4-23) (Quinta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la Corte Suprema)

RTF impugnada: 971-9-2019

La duda  ¿Corresponde efectuar las aportaciones a ESSALUD por la “bonificación por quinquenio” otorgada a los trabajadores del contribuyente en virtud de un convenio colectivo?


Fallo
: No.

 Los pagos por quinquenio (“gratificación otorgada por cada 5 años de servicio”) otorgados en virtud de un convenio colectivo, no tienen naturaleza remunerativa al no contener las características propias de una remuneración, conforme a lo previsto en el inc. a) del art. 19 del TUO del D.Leg. 650. (1)

En ese sentido, no corresponde efectuar las aportaciones a ESSALUD por dicho concepto.

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=====
(1) Remuneraciones no Computables
Art.19.- No se consideran remuneraciones computables las siguientes:
a) Gratificaciones extraordinarias u otros pagos que perciba el trabajador ocasionalmente, a título de liberalidad del empleador o que haya sido materia de convención colectiva, o aceptadas en los procedimientos de conciliación o mediación, o establecidas por resolución de la Autoridad Administrativa de Trabajo, o por laudo arbitral. Se incluye en este concepto a la bonificación por cierre de pliego.

¿Cuáles son los casos en los que EsSalud no se le brindará cobertura a un paciente?

 EsSalud:


Servicios ¿Qué servicios brinda EsSalud?

Entre las facultades de esta entidad se encuentra la de brindar servicios prevención, promoción, recuperación, rehabilitación, prestaciones económicas y prestaciones sociales. 

Asimismo, es preciso indicar que, para acceder a la atención de EsSalud, deben transcurrir tres meses desde el inicio de labores y ser un asegurado activo.


¿ En Qué casos no atiende (cubre )EsSalud?

 Los servicios con exclusión de atención responden a “procedimientos que no contribuyen a recuperación de la salud”, entre los que se pueden encontrar:

- Cirugías estéticas.

- Cirugías plásticas.

- Ortodoncia.

- Cura de reposo.

- Cura de sueño.

- Lentes de contacto.

Para saber más  ...


¿ Cómo cambiar mi centro de atención en el EsSalud?

 


Si te mudaste y quieres cambiarte a un centro de atención de Essalud que esté más cerca a tu nuevo domicilio, debes que debes efectuar un trámite ante el seguro social y presentar una serie de requisitos.

Este trámite debe hacerse de manera presencial, pero el resultado lo podrás conocer a través de la página web de la institución. Atento a la nota.

¿ CUÁLES SON LOS REQUISITOS PARA SOLICITAR MI CAMBIO DE CENTRO DE ATENCIÓN DE ESSALUD?

Para poder solicitar el cambio de mi centro de atención se deben presentar  cualquiera de los documentos  para demostrar  donde vives :

-Recibo de Luz,

- Recibo de agua,

- Recibo de teléfono fijo 

- Contrato de alquiler para el destino del solicitante.


¿CÓMO REALIZÓ EL TRÁMITE PARA CAMBIAR DE CENTRO DE ATENCIÓN DE ESSALUD?

Para poder cambiar el centro de atención del Seguro Social de Salud (EsSalud), el asegurado debe:

- Dirigirse a una oficina de atención de EsSalud.

- Presentar Documento Nacional de identidad DNI.

- Presentar la documentación.

- Solicitar el cambio de centro.

¿CÓMO SABRÉ DÓNDE SERÁ MI CAMBIO DE CENTRO DE ATENCIÓN DE ESSALUD?

- Ingresar a: “¿Donde me atiendo?”.

Ver aqui 

- Seleccionar el tipo de documento: Documento Nacional de Identidad DNI, carnét de extranjería o partida de nacimiento.

- Ingresar el número de documento.

- Ingresar número verificador.

- Ingresar fecha de nacimiento.

Hacer clic en acepto la cláusula informativa sobre tratamiento de datos personales.

Al ingresar al sistema tendrá la información del centro de salud asignado, así como tus datos completos y el tipo de seguro que tienes.


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¿Como afiliar al EsSalud a Conviviente?

Esta  información  es válida a Agosto  2022


¿ Como afiliar al EsSalud a Conviviente?

 

Esta  información  es válida a Agosto  2022

Conviviente 

¿Cuánto tiempo debo estar viviendo con mi pareja para declararla como conviviente?

La convivencia con tu pareja debe tener una duración mínima de 2 años para poder realizar los trámites como convivientes o concubinos. Además, recuerda que ninguno de los dos puede estar casado con otra persona. 


¿Cómo puedo verificar si mi conviviente está inscrito a Essalud?

Puedes consultar si tu conviviente está inscrito a Essalud accediendo a la siguiente página: essaludacreditacion.net.pe


¿Cuándo puede mi conviviente utilizar el seguro Essalud?

El asegurado y sus familiares que estén afiliados al Seguro Regular +SEGURO podrán utilizar la cobertura pasados 3 meses de aportes. Luego de finalizar el período de carencia, y después de 3 meses, podrán tener derecho a acceder a la cobertura.

Vea también  ..

Manual subsidios EsSalud 2022

 Documento pdf

194  paginas

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¿ Se debe validar certificado médico para subsidio lactancia?

 

Subsidio  EsSalud 

 Lactancia 

Tramite

Essalud en linea


 ¿Para poder solicitar subsidio por lactancia debo validar el certificado médico de la gestante.?

No.

El trámite  se realiza con la partida de nacimiento  del menor.

Actualmente el hospital  ingresa los datos del recién  nacido a la base de la Reniec.

Esto facilita  el inicio automático  del trámite  de lactancia  .


¿ Cuáles son los requisitos para cobrar el subsidio de lactancia?

a.El recién nacido  debe ser hijo de un asegurado titular de EsSalud.

b.Si la madre  es esposa  de un asegurado, tendrá que estar registrada como asegurada.( derechohabiente).

c.El titular asegurado debe tener vínculo laboral.

¿Cómo hacer el trámite en linea? | Pasos

Para obtener este beneficio solo debe seguir los siguientes pasos:

Primero ingresar al portal web www.essalud.gob.pe


Luego ingresar a “EsSalud Gestante” y dale en “subsidio por lactancia cero trámites”.

Una vez allí, debes poner el número de tu DNI y presionar “consultar” para recibir la confirmación del pago de S/.820.

¿Qué es el subsidio por lactancia?

Es el monto en dinero que se otorga con el objeto de contribuir al cuidado del recién nacido, hijo de asegurado regular o de régimen especial o agrario, por un monto de S/. 820.00, por cada lactante.


Ingrese  aquí 

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¿ Cómo hago para asegurar a mi conviviente en el EsSalud?


Si es Trabajador  en planilla  de alguna empresa, debe coordinar  con  su  empleador  .

Es obligación  del empleador  proceder  al trámite de afiliación  del conviviente  del trabajador.

Usted no tiene  que apersonarse  a las oficinas  de EsSalud  para realizar este tramite.

¿ Cómo se hace?
En la empresa,  el encargado  de personal  , le solicitará que le .entregue los siguientes  documentos:

1. Llenar el Formulario N° 1010), con los datos solicitados.
Es el formulario  de inscripción
en el EsSalud.

2. Entregar una copia del DNI del titular y su conviviente.
Copia simple , sin legalizar  ( fotocopias)

3. Presentar la copia del documento de reconocimiento de la unión de hecho por resolución judicial o escritura pública.
Copia simple , sin legalizar  ( fotocopia)

¿ Qué hará  el empleador?
Con dicha información  procederá a ingresar  al aplicativo  T-Registro de la planilla  electrónica  que administra Sunat.

Ingresara  la información en la opción  derechohabientes  ( para EsSalud  el conviviente  es un derechohabiente ).


¿ Y como se que hizo el tramite ?
Solicite  al empleador  la Constancia  de registro  que emite el aplicativo.

Para saber más: Si usted tiene registrado  en EsSalud a su esposa ( cónyuge) , no podrá registrar  a la conviviente.

Solo se permite el registro  de alguna de ellas  no ambas .







¿ Cómo hago para asegurar a mi esposa en el EsSalud?

  


Si es trabajador en planilla  de alguna  empresa , para proceder con la afiliación de su esposa, en principio debe entregar los siguientes  documentos  a su empleador. 


Usted no tiene que pedir permiso o enviar  a una tercera  persona  a las oficinas  del EsSalud. 


¿ Qué documentos  debe entregar  a su empleador?

Por lo general  este tema lo ve el

área de servicio  social  de la empresa. 

Pero  a falta de esta , el encargado  de personal está en las condiciones  de  proceder a la afiliación  de la esposa del trabajador. 


Para saber más: En el EsSalud  , esto se denomina  afiliación de derechohabiente.


Los documentos  :

1. Formulario Nro 1010

Solicite  a su empleador,  donde deberá llenar los datos de su esposa .

 

2.  Entregar una copia del DNI del titular y su cónyuge ( esposa ), y una copia del acta o partida de matrimonio civil emitido con antigüedad no mayor a tres meses.

Las copias  del DNI y acta o partida de matrimonio  son simples  , sin legalizar ( fotocopias).


y ¿ Ahora?

Con estos documentos  en empleador  procederá a la afiliación  de la cónyuge ( esposa) del trabajador. 


Para saber más: El empleador  con esa información  ingresara  a la página  web  de la sunat y con el RUC de la empresa  , utilizará el aplicativo ( programa en línea) del T -Registro  ,opción   derechohabientes.


¿ Cómo se si lo hizo?

Debe solicitar  al empleador  la Constancia  de registro  que otorga el aplicativo. 



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