Revista laboral Actualizate edición del 01 al 15 Setiembre 2017

Contenido de la edición Actualizate del 01  al 15 Setiembre  2017

Contenid

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Documento adjunto 

   Registros obligatorios en Seguridad y Salud en el  trabajo 2017
Elaboración y mantenimiento

Modelos y formatos
Entidad Prestadora de Salud
Renuncia al plan elegido
Modelo formato

Normatividad laboral del periodo

Sumilla de normas laborales publicadas en    esta quincena

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Derechos laborales 
La educación en la legislación laboral peruana
Conceptos económicos relacionados con la educación en la legislación laboral peruana

Cese del trabajador
Constancia de cese del trabajador:
Proyecto de directiva  SUNAFIL

La asignación por cumplimiento de objetivos
Carácter remunerativo de la asignación por cumplimiento de objetivos empresariales



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Seguridad y salud en el trabajo

Los miembros comité seguridad y salud en el trabajo
¿Quiénes pueden integrar el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo (CSST)?

Régimen laboral construcción civil
Protocolo de fiscalización en seguridad y salud en el trabajo : SUNAFIL

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Régimen laboral especial
Régimen laboral Construcción civil

Incremento jornales y beneficios sociales
Convenio Colectivo 2017-2018
Tabla de jornales y beneficios sociales 2017-2018

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Seguridad Social 

Protección de la trabajadora gestante
Preguntas y respuestas :

¿Se le puede asignar labores distintas a la madre gestante?

¿En qué momento solicito el cambio de labores?

¿El empleador puede negar la modificación de labores?
¿Cuáles son los agentes físicos a los que se refiere la norma?


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Régimen laboral Público
Régimen Contratación Administrativa de servicios

Ámbito de aplicación
1.- Aplicable
2.- No aplicable
Puedo trasladar a los servidores contratados bajo la modalidad SNP, FAG o PNUD al régimen CAS?
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Obligaciones laborales
Setiembre  2017
Indicadores laborales 2017

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Practica Laboral
Contrato para servicio específico: 
Causa objetiva que no justificó la contratación del trabajador.
 
 Practica Laboral
Sector agrario 
Efectos del despido arbitrario


Practica Laboral
 Despido nulo
Caso en que el trabajador no demostró el nexo entre el despido y la queja presentada


Practica Laboral
 Despido
Si el trabajador se afilia al sindicato y luego se le comunica que el plazo de su contrato ha vencido ¿la extinción del vínculo constituye una afectación de su derecho a la libertad sindical?

Practica Laboral
Presunciones legales previstas en la Nueva Ley Procesal de Trabajo
Conducta que no califica como obstruccionista

 Practica Laboral
 Despido
Despido por iniciar un proceso judicial en contra del empleador:
Si el trabajador inicia un proceso en contra del empleador ¿Debe entenderse que su despido se debió a ese motivo (LPCL, art. 29, inc.c), no obstante que luego de conocer la demanda el empleador le renovó el contrato?

Practica Laboral
Trabajador Minero
¿Cuáles son las condiciones laborales especiales de los trabajadores mineros?

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Lo tributario Laboral 
 Impuesto general a las ventas

 Crédito fiscal
Imposibilidad de gozar del crédito fiscal por la compra de combustible a pesar de tener como actividad económica principal el transporte de carga

Lo tributario Laboral 
Impuesto a la renta
Provisión vacacional
Régimen de su deducción
¿Procede la deducción de la provisión de  los  dozavos de la remuneración vacacional?

Lo tributario Laboral 
Infracciones
Régimen de gradualidad
El hecho de no haberse notificado conforme a ley el cierre de la esquela, ¿permite la aplicación del régimen de gradualidad por la infracción detectada?

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Anexos normativos

Res. 181-2017-SUNAFIL
Constancia de cese del trabajador: Proyecto de directiva
Norma : Res. 181-2017-SUNAFIL
Publicada : 09-09-2017


Res. 182-2017-SUNAFIL
Seguridad y Salud en el Trabajo en el Sector Construcción: Protocolo de fiscalización
Norma : Res. 182-2017-SUNAFIL
Publicado : 10-09-2017

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Cuenta : Ahorros

Moneda : Soles
Numero : 194-04544476-0-78
Titular : Ricardo Candela Casas


Coordinaciones a : conrcc@gmail.com o
al teléfono 999062932

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