Si usted cree que todo Empleador esta obligado a realizar el deposito por la Compensación tiempo de servicios , a favor de su personal le informamos que esta equivocado.
La legislación laboral vigente a establecido motivos por los cuales algunos empleadores no estan obligados a cumplir con este derecho.
Verdades laborales :
Las microempresas
Si usted labora en una microempresa , le informamos que su Empleador no esta obligado a realizar ningun deposito por compensacion tiempo de servicios.
¿ Y como demuestra la existencia de la Microempresa ?
No basta que el Empleador diga que su negocio es una Microempresa , para esto debe cumplir previamente con registrarse en el REMYPE.
Sin existe requisito , todo lo que diga no tiene sustento legal .
Algo mas :
El que su Empleador no este obligado a realizar dicho deposito , no le prohibe que por iniciativa propia ( lease : " se lo desea " ) realice dicho pago.
Mas información sobre el tema en :
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