El contrato de trabajo es un acuerdo de voluntades entre dos partes ,una llamada empleador y la otra trabajador.
Mediante este acuerdo , una de las partes ( trabajador) se compromete a prestar sus servicios ( personalmente ), sujeto a fiscalizacion y sancion ( subordinado) y por lo cual recibe un pago ( remuneracion).
La otra parte el empleador , por este acuerdo se obliga al pago de una remuneracion ,
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