Cuatro metodologias para su implementación
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Contenido del documento
A.- Consideraciones
previas
¿A que llamamos comportamiento?
Técnicas para modificar el comportamiento de
adultos
¿ A que se llama “
Cultura Organizacional”?
Importancia de conocer la cultura
organizacional
Clasificación de la
cultura organizacional
Los elementos de
la Cultura organizacional
Los valores
Identidad y Cultura
¿Dónde y cómo
deberá analizarse la cultura
organizacional?
Advertencia
Elementos de un
sistema integral seguridad en el trabajo.
La Seguridad y salud basada en el comportamiento en la legislación
peruana
B.- Cuatro
metodologías para su implementación
Palabras
previas
¿Para qué sirve y
para qué no sirve la Seguridad Basada en el Comportamiento?
Cuatro aspectos fundamentales del programa de seguridad basada en el
comportamiento.
Metodologia Nro 01 : Implementación de la seguridad basada en el comportamiento.
Metodologia Nro 02 : Implementación de la seguridad basada en el comportamiento.
Metodologia Nro 03 : Implementación de la seguridad basada en el comportamiento.
Metodologia Nro 04 : Implementación de la seguridad basada en el comportamiento.
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2.- Una vez efectuado el pago, se debe escanear el voucher y enviarlo por email a : conrcc@gmail.com con Asunto: Manual Licencia por paternidad
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Deposite el importe en la cuenta del Banco de Crédito del Peru
Cuenta : Ahorros
Moneda : Soles
Numero : 194-04544476-0-78
Titular : Ricardo Candela Casas
Codigo Interbancario : 00219410454447607893
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