No.
El motivo fundamental es que siendo mayor de edad y no cursando estudios superiores , esta fuera del ámbito de aplicación de la ley sobre asignación familiar.
¿ Pero eso es injusto , dicha persona tiene discapacidad?
Si.
Pero no debemos confundir con la situación física de la persona , cuyos derechos no están siendo afectados y el otorgamiento de un beneficio económico que tiene sus propias reglas.
¿ Y cuales son esas reglas para negarle el derecho a la asignación familiar?
a.- Ser menor de edad ( Menor de 18 años)
b.- Si es mayor de edad ( A partir de los 18 años ) , debe estar cursando estudios superiores.
Si no cumple alguno de estos requisitos , el empleador no estará obligado a otorgar dicho beneficio al padre de dicha persona.
¿ Y si a pesar de no cumplir con alguno de estos requisitos , el empleador decide darle el beneficio de asignación familiar?
Esta en la libertad del empleador por decisión propia otorgarle un beneficio similar .
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Manual Asignación familiar regimen laboral privado 2017
Manual laboral practico :
La asignación familiar
La asignación familiar
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Nro. de paginas : 53 paginas
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