Legislación Laboral Peruana

Inconstitucionalidad del artículo 18 Ley 29944 Ley carrera Publico Magisterial Sentencia Expediente 0019-2012/PI/TC =================================== ¿Qué dice el artículo 18 de la Ley 29944? Dicho artículo establece los requisitos generales y específicos para participar en la carrea publico magisterial . Ejemplo : titulo , salud , sin condenas judiciales , sin inhabilitaciones. ¿ Por qué la solicitud de inconstitucionalidad ? Porque viola la autonomía de los colegios profesionales. Dicho artículo no considera como requisito estar colegiado en el colegio de profesores No incluye entre los requisitos para acceder a la carrera publico magisterial el de colegiatura en el colegio de profesores del Peru . Además   se busca modificar dicha norma a través del tribunal constitucional. Modificación de una norma a través de proceso de inconstitucionalidad ¿ Que dice la sentencia ? No es posible   la   modificación de una norma a través de proceso de

Norma      : Resolución 034-2014/Sunat Aprueban nueva versión del Programa de Libros Electrónicos (PLE) Publicado : 05/02/2014 Vigencia   : 06/02/2014 =============================== Comentarios : El sistema de libros y registros electrónicos ( SLE-PE ) se estableció por Resolución de Superintendencia 286-2009/Sunat En dicha norma aparece la versión 1.0 La versión 3.0 se establece por Resolución Superintendencia 248-2012/Sunat La nueva versión Se indica una nueva versión : 3.0.2 Estará disponible en Sunat virtual desde el 07/02/2014 ¿ Desde cuándo se deberá utilizar la versión 3.0.2? Desde el 08/02/2014 ¿ Hasta cuando se podrá utilizar la versión 3.0.2? Hasta el 30/04/2014 Lic Ricardo Candela Casas ===================== Texto nomra Resolución 034-2014/Sunat RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA Nº 034-2014/SUNAT Lima, 4 de febrero de 2014 CONSIDERANDO: Que mediante la Resolución de Superintendencia N.° 286-2009/SUNAT y

ABC de la Seguridad y salud en el trabajo 2014 Obligaciones del Empleador ===================== Incluye : Formatos referenciales libros obligatorios en seguridad y salud en el trabajo R.M. 050-2013-TR , R.M. 082-2013-TR y R.M. 004-2014/MINSA sobre Médicos Ocupacionales. ===================== Resumen del contenido Introducción Recomendaciones para la implementación del sistema de seguridad y salud en el trabajo Obligaciones del empleador 1.- Política de gestión de la seguridad y salud en el trabajo 2.- Competencia de puestos 3.- Capacitación 4.- Elaboración de documentos y Registros 5.- Mapa de riesgos 6.- Servicios de seguridad y salud en el trabajo 7.- Planificación , evaluaciones , investigaciones y auditorias 8.- Exámenes médicos 9.- Medidas de prevención 10.- Equipos de protección 11.- Interrupción de actividades 12.- Información a autoridades ===================== Incluye : Formatos referenciales libros obligatorios en segurida

(........ ) ...... de ....... de   200.....   Señores ( Nombre o razón social del empleador ) Presente Yo .................................... ( Nombre completo del trabajador) , identificado con DNI Nro............ en calidad de trabajador , solicito a usted que el monto que me corresponde por concepto de la Compensación por tiempo de servicios   se deposite en ......................en: US$ (...... )                   S/. Nuevos soles (…… )   …………………………….        Trabajador ============================ ¿ Para que sirve este documento ? Al ingresar el nuevo trabajador debe informar por escrito su decisión del lugar y tipo de moneda en que se depositara su compensación por tiempo de servicios. ¿ Por que tiene que hacer eso ? Es una obligación legal. ¿ Cuando debe ser enviado este documento ? Al momento de ingresar el nuevo trabajador ¿ Existe un sustento legal para proceder de esta manera ? Si . normas Ley Compensación tiempo de servicios