Legislación Laboral Peruana

Esta buscando un modelo de Plan de seguridad y salud en el trabajo . INDICE I.- PROPOSITO II.- ALCANCE III.- BASE LEGAL IV.- OBJETIVOS DEL PROGRAMA V.- RESPONSABILIDADES VI.- ELEMENTOS DEL PROGRAMA VII.- CONTROL DE LA EJECUCION VIII.- REGISTRO IX.- EVALUACION DE LA EFECTIVIDAD DEL PROGRAMA X.- PRESUPUESTO XI.- CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES Un plan de seguridad y salud en el trabajo es aquel documento de gestión , mediante el cual el empleador desarrolla la implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en base a los resultados de la evaluación inicial o de evaluaciones posteriores o de otros datos disponibles , con la participación de los trabajadores , sus representantes y la organización sindical. Plan Anual de seguridad y salud en el trabajo : Beneficios La   planificación, desarrollo y aplicación del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo permite a la empresa , entidad pública o privada : a.- Cumplir, com

Un plan de seguridad y salud en el trabajo es aquel documento de gestión , mediante el cual el empleador desarrolla la implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en base a los resultados de la evaluación inicial o de evaluaciones posteriores o de otros datos disponibles , con la participación de los trabajadores , sus representantes y la organización sindical. Beneficios de contar con un plan de seguridad y salud en el trabajo La  planificación , desarrollo y aplicación del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo permite a la empresa , entidad pública o privada : a.- Cumplir, como mínimo , las disposiciones de las leyes y reglamentos nacionales , los acuerdos convencionales y otras derivadas de la practica preventiva. b.- Mejorar el desempeño laboral en forma segura. c.-  Mantener los procesos productivos o de servicios de manera que sean seguros y saludables. Contenido de un plan de seguridad y salud en el trabajo El plan