Una vez que un trabajador se incorpora a una empresa, y no tiene sistema previsional elegido .
Esta debe informarle de su derecho y obligación elegir entre sistema público ( ONP )o el Sistema Privado ( AFP ).
Elección del trabajador ingresar al sistema privado de pensiones .
Si el trabajador comunica a la empresa su deseo de ingresar al sistema privado de pensiones. El empleador está obligado a realizar su afiliación en la AFP ganadora de la Licitación nuevos afiliados AFP , vigente en ese momento.
Condiciones de permanencia en la AFP ganadora de nuevos afiliados, que debe cumplir el trabajador En la AFP ganadora vigente, se aplican las siguientes condiciones de permanencia:
Permanencia por 2 años: El nuevo afiliado debe quedarse por un lapso general de 24 meses en la AFP asignada.
Cláusula de salida (180 días): Pasados los primeros 180 días calendario, el usuario tiene derecho a solicitar su traspaso a otra administradora.
Esto solo se permite si otra AFP de la competencia le ofrece una mayor rentabilidad neta de comisiones
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