Al revestir la Asignación Familiar un carácter social y estando su entrega vinculada al favorecimiento de los hijos del trabajador, no presenta un tinte contra prestativo que conlleve la posibilidad de sujetarla a ningún tipo de descuento.
Encontrándose el empleador obligado a otorgarlo en su integridad a todo aquel trabajador que acredite tener a su cargo hijos menores o mayores que cursando estudios superiores hasta 06 años después de haber cumplido la edad mayor.
Siendo además base de cálculo de otros beneficios sociales por disposición expresa del legislador.
Fuente : Informe 028-2012-MTPE/2/14
Caso práctico
Juan lngresa a laborar el 31 de Marzo 2023 .( Viernes).
Percibe una remuneración mensual de S/ 1,500. Ha declarado que tiene 02 hijos menores de edad ( según DNI de ambos menores ¿ Cuanto debio percibir en el mes de Marzo ?
Remuneración Mensual : S/ 1,500.00
Asignación familiar mes : S / 102.50
Calculo de ingresos
Remuneración mensual : S/ 50.00
1,500/30 = S/ 50.00
01 día de labor Mes Marzo
Ingreso 30 Junio
Asignación familiar : S/ 102.50
Se percibe sin considerar días laborados
Total percibir Marzo : S/. 152.50
Lic. Ricardo Candela Casas
Revista Laboral Actualizate suscripción
Ver : Beneficios de suscripción
No hay comentarios:
Publicar un comentario
Comentarios o Consultas