El Trabajador debe informar a que sistema de pensiones pertenece.
En primer lugar, los trabajadores que ingresan a un nuevo centro laboral deben indicarle a su empleador el sistema previsional al que pertenecen, si al privado ( AFP) o al público ( ONP).
Si el trabajador aún no tiene elegido el sistema de pensiones
Según la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS), los empleadores están en la responsabilidad de seguir los siguientes pasos si contratan a un trabajador que aún no está afiliado a ninguno de los sistemas de previsionales:
1. Entregar al empleado un boletín Informativo de los sistemas de pensiones en el Perú
2. Solicitarle que elija si desea estar en el SPP o en el SNP,.
El trabajador, tiene un periodo de 10 días para elegir .
3. Posteriormente, debe registrar la elección del trabajador en el T-Registro, ( planilla electrónica).
¿Qué sucede si el trabajador no manifiesta elección de algún sistema de pensiones? El portal de la SBS indica que el trabajador que no manifestó su elección automáticamente quedará registrado en la AFP ganadora de la licitación; es decir, la que ofrece la menor comisión por administración de tus fondos.
A Setiembre 2022 , AFP Integra es la administradora que por obligación legal se encarga de los fondos de todos los nuevos trabajadores que se afilien a una AFP.
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Manual la Tercerización laboral en el Perú
Documento en formato PDF
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