Legislación Laboral Peruana: Revista Laboral Actualizate del 01 al 15 Diciembre 2018


“Actualízate: “Es una publicación, distribuida a ejecutivos y profesionales del área de recursos humanos. El contenido está relacionado con temas de Legislación Laboral Peruana, Gestión con Personas y Empleabilidad. Copyright©2007 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: Suscribase a la revista laboral Actualizate Periodo Diciembre 2018 a Diciembre 2019 Ver aqui _______________________________________________________________________ Documento adjunto Guía laboral Actualización Laboral 2018 Durante el año 2018 se han publicado diversas normas que han modificado la legislación laboral vigente . En que temas. =========================================================== Feriados no laborables 1.- Modelo de convenio para laborar en el día feriado no laborable 2.- Modelo de convenio para la modificación de la oportunidad del descanso del feriado no laborable =========================================================== Sumilla de normas laborales publicadas en En esta quincena : 1.- Referéndum 09 Diciembre 2018 2.- Ley de presupuesto del sector Publico para el año fiscal 2019 3.- Día no laborable compensable 24 Diciembre 4.- Certijoven ============================================================== : “Actualízate revista laboral : “Es una publicación, distribuida a ejecutivos y profesionales del área de recursos humanos. El contenido está relacionado con temas de Legislación Laboral Peruana, Gestión con Personas y Empleabilidad. . Copyright©2007 Información sobre suscripción : Ver aqui ================================================================== Obligaciones laborales Diciembre 2018 Indicadores laborales 2018 Obligaciones laborales ================================================================= Jurisprudencia laboral fácil Gratificaciones extraordinarias: Desembolsos que no constituyen conceptos remunerativos ================================================================== Legislación laboral en cuadros Cuadro: La consanguinidad y los derechos laborales Algo que debe saber ================================================================= “Actualízate revista laboral : “Es una publicación, distribuida a ejecutivos y profesionales del área de recursos humanos. El contenido está relacionado con temas de Legislación Laboral Peruana, Gestión con Personas y Empleabilidad. . Copyright©2007 Información sobre suscripción : Ver aqui Descanso Vacacional Adelanto de descanso físico ¿ Cómo debe ser tratado el adelanto del descanso físico Vacacional? Cumplimiento obligaciones del empleador Obligación del empleador de acreditar el cumplimiento de las obligaciones relacionadas con el goce del descanso vacacional Competencias Laborales Certificado Único Laboral para Jóvenes Aprueban reglamento Primacía de la Realidad Configuración de la relación laboral Acreditación de la subordinación y el horario de trabajo Despido Locación de servicios Caso de trabajador bajo contrato de locación de servicios que realizó funciones en un proyecto temporal Referéndum Facilidades Laborales Decreto Supremo que otorga facilidades a miembros de mesa y electores en el marco del Referéndum Nacional Contrato de trabajo Desnaturalización Contrato para servicio específico: Desnaturalización por incumplimiento de la causa objetiva de contratación Trabajador de confianza Cargo de confianza acreditado con el Manual de Organización y Funciones (MOF) Proceso Laboral Procedencia del amparo en materia de reposición laboral Caso en que la vía ordinaria no resultó ser "igualmente satisfactoria" a la vía del proceso constitucional de amparo Día no Laborable compensable Declaran Lunes 24 de Diciembre como día no laborable compensable El Lunes 24 de Diciembre 2018 por D.S. 121-2018-PCM es declarado día no laborable compensable Políticas internas y los derechos humanos Aplicación de los derechos humanos en la empresa ¿ Que políticas de recursos humano se pueden aplicar relacionadas con los derechos humanos? El teletrabajo Obligaciones del Empleador ¿ Que obligaciones debe cumplir el empleador relacionadas al teletrabajo? Disciplina Laboral Comportamiento interno del empleador ante una falta laboral ¿Cómo determinar si esta frente a una falta laboral? La alimentación El concepto alimentación como condición de trabajo ¿En qué consiste la alimentación como condición de trabajo? Plazos laborales Vacaciones Anuales ¿ Qué plazos debe respetar el empleador en relación al otorgamiento de las vacaciones anuales ? Presupuesto sector Público 2019 Normas relacionadas con lo laboral Aguinaldos por Fiestas Patrias y Navidad 2019 Bonificación por escolaridad 2019 Sobretriempo Feriados no laborables 25 de Diciembre Pago por feriado no laborable ¿Cómo se realiza el pago por el 25 de Diciembre ? _______________________________________________________________ “Actualízate revista laboral : “Es una publicación, distribuida a ejecutivos y profesionales del área de recursos humanos. El contenido está relacionado con temas de Legislación Laboral Peruana, Gestión con Personas y Empleabilidad. . Copyright©2007 Información sobre suscripción : Ver aqui :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: “Actualízate: Avance “Es una publicación, distribuida a ejecutivos y profesionales del área de recursos humanos. El contenido está relacionado con temas de Legislación Laboral Peruana, Gestión con Personas y Empleabilidad. Copyright©2007 Información sobre suscripción : Ver aqui ____________________________________________________________ Documento indispensable . Revista laboral electrónica Actualízate ¿ Como consigo este ejemplar? El documento se encuentra en formato PDF a ser remitido al cliente interesado . ¿Cuánto cuesta? Si deses recibir este ejemplar ... debe suscribirse a la revista laboral Actualizate ¿ Como me suscribo? ==============================================================
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