Pregunta :
la estabilidad laboral se adquiere pasando los cinco años o 3 años
Respuesta :
La estabilidad laboral en realidad se maneja como " la protección contra el despido arbitrario del empleador ".
En ese sentido , superado el periodo de prueba ( en promedio 03 meses ) , el trabajador adquiere la mencionada protección.
Y ¿ En que consiste dicha protección ?
Es el pago de una indemnización por el despido arbitrario.
Sin embargo , las normas han evolucionado. Hoy en dia si usted desea ser repuesto en su empleo por haber sido victima de un despido arbitrario puede acudir al Tribunal Constitucional ... y quiza logre la mencionada " Reposición ".
Suscribirse a:
Enviar comentarios (Atom)
Vea tambien ...
-
Guía del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo Lima -Perú ¿ Qué es el subsidio por Maternidad? Es el importe económico que oto...
-
Norma :RESOLUCIÓN SBS N° 03444-2025 Publicado : Domingo 28 Setiembre 2025 Vigencia : 21 de octubre de 2025. Leer texto norma aqui R...
-
Guia Ministerio de trabajo y Promoción del Empleo . Lima-Peru La Ley Nº 29409, promulgada el 20 de septiembre de 2009, reconoce el der...
-
Proyecto Ley Congreso de la República Plantean obligar a empresas privadas con más de 100 trabajadores, entre obreros y empleados, a c...
No hay comentarios:
Publicar un comentario
Comentarios o Consultas