La exigencia de política salarial a toda empresa del Régimen laboral privado.

 

¿La obligatoriedad de  contar con politica salarial   aplica para todas las empresas, ó sea todos los regímenes laborales?

 ¿Esto detallado en el Reglamento N°30709? 

Segun el Artículo 1 del D.S. N° 002-2018-TR  que reglamenta la Ley 30709, señala que su

Ámbito de aplicación  es  a todos los trabajadores y empleadores del régimen laboral de la actividad privada en el sector privado.

No hace diferenciación con  algún régimen laboral especial. 

Aplicación  Legislacion  Laboral  Peruana 

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36 nfracciones Sunafil 2025

37  Inspección laboral  Sunafil 

38  Igualdad Salarial 

39  Interés legales 

40 Jornada atípica Construcción  civil 

41  Jornada de trabajo 

42  Lactario  2025

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51 Permisos y Licencias

52  Reducción remuneración  

53 Reglamento interno de trabajo 

54  Remuneración integral 

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Resumen  Contenido 
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El Cuadro de categoría y funciones
Las categorías
1.-El cuadro de categorías
¿Cómo se hace un cuadro de categorías?

Las funciones
1.-El cuadro de funciones
¿Cómo se hace un cuadro de funciones ?

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La política remunerativa 
Fundamentos
1.-Concepto
2.-Contenido
3.-El manual de políticas

Política 
¿ Quién aprueba la política salarial de una empresa? 

Comunicación
Comunicación al personal

Ejemplos de política remunerativa

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