Martes 26 Diciembre Días no laborables

 Días no laborables compensables 

Sector Público 

- Martes 26 de diciembre de 2023

Norma legal relacionada 

Decreto Supremo que declara días no laborables compensables para los trabajadores del sector público, durante el año 2023 y enero del año 2024

 

Norma        : D. S  N° 151-2022-PCM

Publicado  : 29/12/2022

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Días no laborables en el sector público a Nivel Nacional

- Lunes 2 de enero de 2023;

- Viernes 28 de abril de 2023;

- Viernes 30 de junio de 2023;

- Jueves 27 de julio de 2023;

- Lunes 9 de octubre de 2023;

- Jueves 7 de diciembre de 2023;

- Martes 26 de diciembre de 2023;

- Martes 2 de enero de 2024.

Características 

En el sector Público

Compensación de horas Las horas dejadas de laborar durante los días no laborables serán compensadas en los 10 días inmediatos posteriores, o en la oportunidad que establezca el titular de cada entidad pública, en función a sus propias necesidades.

 

 Provisión de servicios indispensables   Los titulares de las entidades del sector público adoptarán las medidas necesarias para garantizar la provisión de aquellos servicios que sean indispensables para la sociedad, durante los días no laborables

 

Tributacion   Para fines tributarios, dichos días serán considerados hábiles.

Días no laborables  para Sector Privado

 Opcional   : Los centros de trabajo del sector privado podrán acogerse a lo dispuesto , previo acuerdo entre el empleador y sus trabajadores, quienes deberán establecer la forma como se hará efectiva la recuperación de las horas dejadas de laborar; a falta de acuerdo, decidirá el empleador.

 

Actividades económicas de especial relevancia para la comunidad Las entidades y empresas sujetas al régimen laboral de la actividad privada que realizan servicios sanitarios y de salubridad, limpieza y saneamiento, electricidad, agua, desagüe, gas y combustible, sepelios, comunicaciones y telecomunicaciones, transporte, puertos, aeropuertos, seguridad, custodia, vigilancia, y traslado de valores y expendio de víveres y alimentos; están facultadas para determinar los puestos de trabajo que están excluidos de los días no laborables declarados y los trabajadores respectivos que continuarán laborando, a fin de garantizar los servicios a la comunidad.

 

 Tributación   Para fines tributarios, dichos días serán considerados hábiles.

Más información  laboral

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