¿Cuánto deben pagarme si trabajo el Jueves 27 Julio 2023?

Día  no laborable compensable 

27 de julio, día no laborable:  El jueves 27 de julio, los trabajadores podrán gozar de un descanso obligatorio para el sector público y facultativo para el sector privado. 

[ La diferencia entre «día feriado» y «día no laborable»  Leer aqui  ]

 Fiestas Patrias 2023.   Además de los tradicionales feriados del 28 y 29 de julio, se ha incluido en el calendario  un día no laborable 

Se trata del jueves 27 de julio  una oportunidad de descanso obligatorio para los trabajadores del sector público.

Mientras que en la actividad privada se debe coordinar con el empleador. 

¿Cuánto me deben pagar si trabajo el 27 de julio?  De acuerdo a lo estipulado en el  D. S  N° 151-2022-PCM  (Publicado  : 29/12/2022)

Las personas que trabajen en ese día no laborable compensable  como el 27 de julio recibirán un pago simple, sin sobretasa.

Ejemplo  : Sí percibe   S/ 100.00 diarios. 

Al trabajador el Jueves 27 Julio , solo percibe  esos  S/ 100.00 .

Catálogo Manuales  Legislacion Laboral Peruana  ..  Ver aqui

58 Títulos  de aplicación  Legislacion  Laboral  Peruana