La Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria (Sunat) elevó los topes de ingresos de los trabajadores que no pagarán Impuesto a la Renta (IR) durante el 2020.
Los trabajadores independientes que generen recibos por honorarios y ganen hasta S/ 3.135 mensuales o S/ 37.625 anuales este año quedarán exonerados de pagar el IR.
Mientras que en el caso de los trabajadores dependientes en planilla, el tope anual es de S/ 30.100 y mensual de S/ 2.150.
Este nuevo monto se establece conforme a la variación de la Unidad Impositiva Tributaria (UIT), que se incrementó de S/ 4.200 en el 2019 a S/ 4.300 para este año.
Al incrementarse la UIT en S/ 4.300, se incrementa el tope de exoneración.
¿Cómo se calcula el pago?
Las rentas del trabajo de cuarta y quinta categoría no pagan impuestos hasta el valor equivalente a 7 UIT (S/ 30.100).
En el caso de los trabajadores independientes se les hace una deducción extra del 20% para calcular el monto a declarar, por eso el tope es S/ 37.625 anual.
Asimismo, aquellos que superen estos límites pagarán entre el 8% y 30% del monto declarado y de forma escalonada.
Si yo gano en planilla S/ 17.000 mensuales, mis primeros S/ 2.150 pagarán 0% de IR, los siguientes S/ 1.536 pagarán 8%, los siguientes S/ 4.067 pagan 14% y así sucesivamente.
Suspensión de retención
La suspensión de retenciones por el pago del IR se dará cuando un trabajador independiente reciba más del tope mensual pero que proyecta ganar menos que S/ 37.625 en el año.
Si una persona brinda servicios en enero, febrero y marzo con un pago de S/ 10.000 por mes.
Supera el máximo mensual y se le debería retener el 8%, pero si ya no proyecta emitir más recibos en el año, su ganancia total no supera el tope.
Para ello, debe hacer el trámite ante Sunat para que le consideren la exoneración.
Manual compendio de normas laborales 2019
En fechas recientes se ha modificado diversas disposiciones en la legislación laboral peruana
En el tema de fiscalización laboral por la SUNAFIL.
En el tema de la póliza de seguro de vida Ley
Entre otros
Este documento contiene información actualizada con dichas modificaciones.
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Se presenta las principales normas laborales actualizadas con los cambios legales a la fecha.
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