¿ Como se paga la CTS en caso de remuneración integral anual?



La RIA es una forma de pago que incluye en el sueldo anual todos los beneficios que recibe un trabajador.

Para que esto sea posible, el trabajador tiene que ganar por lo menos dos Unidades Impositivas Tributarias (UIT), que equivale a S/8.300 a la fecha.

Si gana este monto cada mes, se puede anualizar su remuneración.

Los trabajadores que ya tienen una RIA no reciben adicionalmente en mayo y noviembre una CTS porque ya está incluida dentro de su remuneración.

Manual ¿ Como calcular la remuneración integral para el año 2019?

Manual practico
Remuneracion Integral Anual
Edición 2019
===================================
Usted recibirá ...
a.- Manual en formato pdf
b,- Modelo de convenio remuneración que incluye la gratificación legal en formato WORD.





Manual Remuneración integral Anual 

Contenido

1.- Antecedentes de la remuneracion intregral anual
2.- Normatividad de la remuneracion integral anual
Caso práctico Nro. 01: Acuerdo invalido de remuneracion integral anual
Caso practico Nro 02 : Elección de trabajadores beneficiarios con remuneración integral anual

3.- Periodicidad a computar en la remuneracion integral anual.
4.- Beneficios sociales que comprende la remuneracion integral anual.
5.- Conceptos excluidos en la remuneracion integral anual
Caso práctico Nro. 03: Incluye pago de gratificaciones y CTS
Caso práctico Nro.04: Incluye CTS , asignación familiar y gratificaciones legales
Caso práctico Nro.05:Incluye pago de gratificaciones legales

6.- Oportunidad de pago de la remuneracion integral anual.
Caso práctico Nro. 06

7.- Pago de tributos en la remuneracion integral anual
Caso práctico Nro. 07:Incluye pago de gratificaciones y CTS

8.- Exoneraciones e inafectaciones en la remuneracion integral anual
9.- Planilla Electrónica : Plame y la remuneracion integral anual
10.- El convenio por remuneración anual integral
11.- Ministerio de trabajo y promoción empleo y la remuneracion integral anual
12.- La Remuneracion Integral Anual en el proyecto de la Ley General de Trabajo


Modelo de convenio de remuneración Integral Nro. 01
Modelo de convenio de remuneración Integral Nro. 02



===================================================

Valor del documento Manual practico Remuneracion Integral Anual
S/58.00 ( Cincuentiocho nuevos soles ).

Forma de pago

Agencia Bancaria o en Agente  mas cercano a su domicilio o centro laboral
del Banco de Crédito o el Banco Continental ....

Procedimiento :
1.- Deposite el importe en la cuenta abajo indica.
2.- Escanee el Boucher del deposito y envíelo por email a : conrcc@gmail.com

3.- Debe llamar al 989827008  Lic Ricardo Candela Casas para informar del proceso de pago.
Se remite el documento y el aplicativo en Excel en 05 minutos a su correo personal.


banco de credito compra manuales laborales
===========================
Deposite el importe en la cuenta del Banco de Crédito del Perú
Cuenta: Ahorros
Moneda : Soles
Numero : 194-04544476-0-78
Titular : Ricardo Candela Casas

Código Interbancario : 00219410454447607893

También puede realizar su deposito en los AGENTES BCP
( Todos los días de la semana incluso domingos y feriados).


==================================

Deposite el importe en la cuenta Banco continental
Cuenta: Ahorros
Moneda : Soles
Numero : 0011-0814-0202472880-16
Titular : Ricardo Candela Casas

Código Interbancario : 011-814-000202472880-16

También puede realizar su deposito en los AGENTES BBVA
( Todos los días de la semana incluso domingos y feriados).

______________________________________



Coordinaciones a : conrcc@gmail.com o al telefono 999062932




Manual practico
Remuneracion Integral Anual
Edición 2019
===================================
Usted recibirá ...
a.- Manual en formato pdf
b,- Modelo de convenio remuneración que incluye la gratificación legal en formato WORD.


Promoción suscripción revista laboral Actualizate Noviembre y Diciembre 2019




PROMOCION  SUSCRIPCION 

Noviembre y Diciembre 2019 






No hay comentarios:

Publicar un comentario

Comentarios o Consultas