Contenido de la edición Actualizate del 16 al 31 Agosto 2017
Documento adjunto
Contratación de traabajadores extranjeros en el Perú
____________________________________________________________
Modelos y formatos
Acumulación de periodos de descanso vacacional anual
¿Puede el trabajador acumular periodos consecutivos de descanso vacacional?
Si es posible , pero solo en determinado caso...
____________________________________________________________
Normatividad laboral del periodo
Sumilla de normas laborales publicadas en esta quincena:
_____________________________________________________________
Derechos laborales
Remuneración Mínima Vital
Situaciones especiales
Personas que laboran menos de 04 horas diarias
Remuneración mínima en los contratos a jornada parcial
Personas comisionista
Personal a destajo
Remuneraciones
Embargo de los ingresos derivados de actividades independientes
Condiciones para aplicar el límite establecido en el Código Procesal Civil
____________________________________________________________
Seguridad y salud en el trabajo
Sanción por incumplir norma de seguridad
La empresa puede despedir al trabajador por no acatar reglamento.
El empleador podrá despedir al trabajador que incumpla el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Seguridad y Salud Ocupacional Minera
Modificación de reglamento
El D.S. 023-2017-EM (pub. 18-8-17) ha modificado diversos artículos del Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería (aprob. por D.S. 024-2016-EM).
____________________________________________________________
Régimen laboral especial
Trabajadores del sector Salud
Ley que regula el descanso físico por exposición a la radiación
____________________________________________________________
Seguridad Social
Oficina de Normalización Previsional
TUPA de la Oficina de Normalización Previsional (ONP): Modificación
_____________________________________________________________
Régimen laboral Público
Régimen laboral Aplicable
Congreso de la República, Banco Central de Reserva y Superintendencia de Banca, Seguros y Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones:
Sector Educación
D.U. Nro. 011-2017
Como consecuencia de las negociaciones con el sector Educación y las bases sindicales de los maestros se ha establecido ciertos beneficios que fueron tratados en las conversaciones respectivas
Sector Educación
Medidas extraordinarias
D.U. 012-2017
Unidad de Ingreso del Sector Público
Fijan monto para el año 2018
______________________________________________________________
Obligaciones laborales
Setiembre 2017
Indicadores laborales 2017
_____________________________________________________________
Practica Laboral
Contrato de suplencia
¿El contrato de suplencia se desnaturaliza por simulación o fraude si al trabajador le son asignadas otras funciones o cargo?
Practica Laboral
Desnaturalización de contrato
Trabajadora pública que no ingresó por concurso:
Desnaturalización del contrato para servicio específico e improcedencia de la demanda de reposición
Practica Laboral
Extensión de beneficios a los trabajadores sindicalizados
Caso de mandato cuyo cumplimiento se encontraba sujeto a una controversia compleja:
Practica Laboral
Reglamento interno de trabajo:
¿Es justificado el despido que se sustenta en el incumplimiento de las normas del Reglamento Interno de Trabajo?
Practica Laboral
Contrato para servicio específico
Caso en que el contrato se desnaturalizó porque las funciones del trabajador fueron consignadas de manera genérica
Practica Laboral
Despido
Derecho del trabajador de iniciar un proceso en contra del empleador vs. Falta grave por injuria y faltamiento de palabra
Practica Laboral
Trabajador de confianza:
Caso de trabajador sujeto a control de su tiempo de trabajo
____________________________________________________________
Lo tributario Laboral
Impuesto general a las ventas
Crédito fiscal
Documentos que no acreditaron la realidad de las compras efectuadas por la recurrente y efectos de la verificación de la capacidad económica y operativa del proveedor
Impuesto a la renta
Operaciones ficticias
Declaraciones del proveedor en las que se sostiene que una operación efectivamente se realizó
Inadmisibilidad como medio probatorio
Infracciones
Fiscalización parcial
Caso en el que se reparó un elemento del tributo a fiscalizar distinto al señalado en la carta de presentación y requerimiento
Contenido
Contratación de traabajadores extranjeros en el Perú
____________________________________________________________
Modelos y formatos
Acumulación de periodos de descanso vacacional anual
¿Puede el trabajador acumular periodos consecutivos de descanso vacacional?
Si es posible , pero solo en determinado caso...
____________________________________________________________
Normatividad laboral del periodo
Sumilla de normas laborales publicadas en esta quincena:
_____________________________________________________________
Derechos laborales
Remuneración Mínima Vital
Situaciones especiales
Personas que laboran menos de 04 horas diarias
Remuneración mínima en los contratos a jornada parcial
Personas comisionista
Personal a destajo
Remuneraciones
Embargo de los ingresos derivados de actividades independientes
Condiciones para aplicar el límite establecido en el Código Procesal Civil
____________________________________________________________
Seguridad y salud en el trabajo
Sanción por incumplir norma de seguridad
La empresa puede despedir al trabajador por no acatar reglamento.
El empleador podrá despedir al trabajador que incumpla el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Seguridad y Salud Ocupacional Minera
Modificación de reglamento
El D.S. 023-2017-EM (pub. 18-8-17) ha modificado diversos artículos del Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería (aprob. por D.S. 024-2016-EM).
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Régimen laboral especial
Trabajadores del sector Salud
Ley que regula el descanso físico por exposición a la radiación
____________________________________________________________
Seguridad Social
Oficina de Normalización Previsional
TUPA de la Oficina de Normalización Previsional (ONP): Modificación
_____________________________________________________________
Régimen laboral Público
Régimen laboral Aplicable
Congreso de la República, Banco Central de Reserva y Superintendencia de Banca, Seguros y Administradoras Privadas de Fondos de Pensiones:
Sector Educación
D.U. Nro. 011-2017
Como consecuencia de las negociaciones con el sector Educación y las bases sindicales de los maestros se ha establecido ciertos beneficios que fueron tratados en las conversaciones respectivas
Sector Educación
Medidas extraordinarias
D.U. 012-2017
Unidad de Ingreso del Sector Público
Fijan monto para el año 2018
______________________________________________________________
Obligaciones laborales
Setiembre 2017
Indicadores laborales 2017
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Practica Laboral
Contrato de suplencia
¿El contrato de suplencia se desnaturaliza por simulación o fraude si al trabajador le son asignadas otras funciones o cargo?
Practica Laboral
Desnaturalización de contrato
Trabajadora pública que no ingresó por concurso:
Desnaturalización del contrato para servicio específico e improcedencia de la demanda de reposición
Practica Laboral
Extensión de beneficios a los trabajadores sindicalizados
Caso de mandato cuyo cumplimiento se encontraba sujeto a una controversia compleja:
Practica Laboral
Reglamento interno de trabajo:
¿Es justificado el despido que se sustenta en el incumplimiento de las normas del Reglamento Interno de Trabajo?
Practica Laboral
Contrato para servicio específico
Caso en que el contrato se desnaturalizó porque las funciones del trabajador fueron consignadas de manera genérica
Practica Laboral
Despido
Derecho del trabajador de iniciar un proceso en contra del empleador vs. Falta grave por injuria y faltamiento de palabra
Practica Laboral
Trabajador de confianza:
Caso de trabajador sujeto a control de su tiempo de trabajo
____________________________________________________________
Lo tributario Laboral
Impuesto general a las ventas
Crédito fiscal
Documentos que no acreditaron la realidad de las compras efectuadas por la recurrente y efectos de la verificación de la capacidad económica y operativa del proveedor
Impuesto a la renta
Operaciones ficticias
Declaraciones del proveedor en las que se sostiene que una operación efectivamente se realizó
Inadmisibilidad como medio probatorio
Infracciones
Fiscalización parcial
Caso en el que se reparó un elemento del tributo a fiscalizar distinto al señalado en la carta de presentación y requerimiento
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Documento indispensable . Revista laboral electrónica Actualízate
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El documento se encuentra en formato PDF a ser remitido al cliente interesado .
¿Cuánto cuesta?
El ejemplar Actualízate 2017 edición del 16 al 31 Agosto 2017 mas el
Manual Contratación de trabajadores extranjeros en el Perú
Tiene un costo de S/ 69.00 ( Sesentinueves soles )
Forma de pago : _________________________________________
1.- Deposite el importe en la cuenta abajo indica.
2.- Escanee el Boucher del deposito y envíelo por email a : conrcc@gmail.com
Deposite el importe en la cuenta del Banco de Crédito del Peru
Cuenta : Ahorros
Moneda : Soles
Numero : 194-04544476-0-78
Titular : Ricardo Candela Casas
Coordinaciones a : conrcc@gmail.com o
al teléfono 999062932
¿ Cuando lo recibo?
Escanee el Boucher de pago y envíelo anexo al correo conrcc@gmail.com
Llamar al 999062932 para informar del pago
En 05 minutos recibirá en su correo :
a.- Revista Actualízate legislación laboral
b.- Informe laboral .
Numero : 194-04544476-0-78
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