Manual ¿ Como se elabora la política de seguridad y salud en el trabajo?


El caso peruano



Usted recibirá :
a.- Documento en formato PDF
42  paginas

b.- Plantilla básica en Word para política de seguridad y salud
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El inicio de la implementación de un sistema de seguridad y salud en el trabajo empieza con la Politica.

Esta declaración de objetivos trazados por el empleador determina la orientación de las actividades a ser desarrolladas por dicho sistema.

¿ Sabe usted como elaborarla?
¿ Existe alguna obligación legal que oblige al empleador desarrollarla?
¿ Que papel juega el personal en dicha Politica?
¿ Es una declaración simple solo indicando "la voluntad" de hacer del empleador?

¿ Que sucederia si eu una inspección de la SUNAFIL usted no cuenta con dicha Politica de seguridad y salud?


______________Contenido ___________

1.-Nociones fundamentales
Concepto
¿A qué se llama Política de gestión de la Seguridad y salud en el trabajo?

Obligación 
¿Es obligatorio del empleador contar con una Política de Seguridad y salud en el trabajo?

Exhibición de la Política de seguridad y salud 
¿El empleador está obligado a exhibir la política de seguridad y salud en el trabajo?


2.- Requisitos
¿Cuáles son los requisitos que debe tener una política de seguridad y salud?

3.- Contenido mínimo de la política 
¿Cuál es el contenido mínimo que debe reunir una declaración de política en seguridad y salud en el trabajo?

4.- Plantilla básica
Modelo Política de seguridad

5.- Fuentes base para elaborar la política de seguridad y salud
¿Cuáles son las fuentes de las cuales se debe partir para elaborar una política de seguridad y salud en el trabajo?


6.- Responsable de la elaboración de la política
¿Quién elabora la política de seguridad y salud?

7.- El Comité de Seguridad y salud en el trabajo
El comité de seguridad y salud: su relación con la política de seguridad y salud


8.- Implementación de la política de seguridad y salud 
¿Y quién implementa la política de seguridad y salud en el trabajo?

9.- Autocontrol del cumplimiento 
¿Existe un mecanismo legal que permita evaluar al empleador su cumplimiento en lo relacionado a la política de seguridad y salud en el trabajo


10.- Fiscalización SUNAFIL
1.- Inspección en seguridad y salud en el trabajo por la SUNAFIL
2.- Infracción en materia de seguridad y salud en el trabajo
3.- La multa administrativa laboral

14.- Normas legales relacionadas

15.- Ejemplos de políticas de seguridad y salud en el trabajo
Entidad financiera
Empresa industrial
Empresa minera
Empresa sector comunicaciones
Empresa sector electricidad
Empresa sector construcción

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Costo del documento :
S/. 48.00 ( Cincuentiocho ) Nuevos soles

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Forma de pago :

1.- Deposite el importe en la cuenta abajo indica.

2.- Una vez efectuado el pago, se debe escanear el voucher y enviarlo por email a : conrcc@gmail.com 

3.- Llamar al 999062932 lic. ricardo candela casas para informar del deposito.
Documento es remitido en formato PDF a su correo personal.

Deposite el importe en la cuenta del Banco de Crédito del Peru


Cuenta :Ahorros

Moneda : Soles
Numero : 194-04544476-0-78
Titular : Ricardo Candela Casas


Codigo Interbancario : 00219410454447607893



Puede realizar su deposito en cualquier oficina del Banco de Credito o en
Agente BCP mas cercano a su domicilio o centro de trabajo.

En caso tenga cuenta en otro banco puede realizar la transferencia usando el Codigo Interbancario indicado en esta pagina.



Coordinaciones a : conrcc@gmail.com o al telefono 999062932

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