Norma : D.S. 007-2013-TR
Publicado : 07/08/2013
Vigencia : 08/08/2013
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Para recordar :
Por Ley Nro. 29881 se crea la Superintendencia Nacional de fiscalización laboral - SUNAFIl cuya función es la de promover , supervisar y fiscalizar el cumplimiento de las normas laborales y de seguridad y salud en el trabajo.
Además de brindar asesoría técnica , realizar investigaciones y de promover normas relacionadas .
En la Ley Nro. 29881 se dispone que deberá prepararse el reglamento de organización y funciones de la SUNAFIL , como parte indispensable para su funcionamiento.
Por D.S. 003-2013-TR se precisa el traslado de las competencias entre el Ministerio de trabajo -área inspecciones laborales y el SUNAFIL . Así mismo se establecen plazos para el inicio de sus actividades.
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El SUNAFIL
Se da la potestad de emitir resoluciones de superintendencia como medida complementaria para la respectiva implementación de este reglamento de organización y funciones.
El proyecto de cuadro asignación de personal debe dictarse en un plazo máximo de 03 meses contados desde la vigencia del D.S. 007-2013-TR
Mientras se crea la Web de la SUNAFIL , el reglamento de organización y funciones aprobado por el D.S.007-2013-TR será publicado en el portal del Ministerio de trabajo y Promoción del Empleo.
Lic. Ricardo Candela Casas
Vea : Manual regimen laboral especial de construccion civil 2013-2014
Decreto Supremo que aprueba el Reglamento de Organización y Funciones
de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL
DECRETO SUPREMO N° 007-2013-TR
EL PRESIDENTE DE LA
REPUBLICA
CONSIDERANDO:
Que, mediante Ley
Nº 29981, Ley que crea la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral -
SUNAFIL, modifica la Ley Nº 28806, Ley General de Inspección del Trabajo, y la
Ley Nº 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, se dispone que la SUNAFIL
es
el ente responsable
de promover, supervisar y fiscalizar el cumplimiento del ordenamiento jurídico
socio-laboral y el de seguridad y salud en el trabajo, así como, de brindar
asesoría técnica,
realizar investigaciones y proponer la emisión de normas sobre dichas materias;
entidades de la
Administración Pública, aprobado por Decreto Supremo Nº 043-2006-PCM, se ha
formulado el Reglamento de Organización y Funciones – ROF de la
Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL;
que el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo es la entidad que tramita y aprueba, mediante Decreto Supremo, el Reglamento de Organización y Funciones de la SUNAFIL;
Que, en este sentido,
al haberse creado una nueva entidad con personería jurídica de derecho público interno,
con autonomía para el ejercicio de sus funciones, resulta necesario la
aprobación de su Reglamento de Organización y Funciones – ROF de la
Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL;
Artículo
1º.- Aprobación del Reglamento de Organización y Funciones de la
Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL
Apruébese el
Reglamento de Organización y Funciones de la Superintendencia Nacional de
Fiscalización Laboral - SUNAFIL, que consta de cuarenta y cuatro (44) artículos,
y una (01) Disposición Complementaria Final, cuyo texto forma parte integrante
del presente Decreto Supremo.
La aplicación de la
presente norma se financia con cargo al presupuesto institucional del pliego
Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL.
El Reglamento de
Organización y Funciones – ROF de la Superintendencia Nacional de Fiscalización
Laboral, aprobado en el artículo 1º, será publicado en el Portal del Estado
Peruano (www.peru.gob.pe) y en el Portal Institucional del Ministerio de Trabajo
y Promoción del Empleo (www. trabajo.gob.pe), hasta la creación del Portal
Institucional de
la SUNAFIL, el
mismo día de la publicación del presente Decreto Supremo en el Diario Ofi cial
El Peruano.
El presente Decreto
Supremo y su Reglamento de Organización y Funciones aprobado por la presente
norma entrarán en vigencia al día siguiente de su publicación.
Artículo
5°.- Refrendo
El presente Decreto
Supremo será refrendado por la Ministra de Trabajo y Promoción del
Empleo.
PRIMERA.-
Implementación del ROF de la SUNAFIL
La Superintendencia
Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL, mediante Resolución del
Superintendente, dictará las disposiciones complementarías que resulten
necesarias
para la mejor
aplicación del presente Decreto Supremo.
La Superintendencia
Nacional de Fiscalización Laboral – SUNAFIL presentará su proyecto de Cuadro para
Asignación de Personal (CAP) en un plazo no mayor de tres (03) meses, contados
a partir de la entrada en vigencia del presente Decreto Supremo.
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